TY  - BOOK
AU  - Marion Gusek
PY  - 2021
CY  - Berlin, Germany
PB  - Peter Lang Verlag
SN  - 0531-7312
TI  - Die Kündigung ordentlich unkündbarer Arbeitnehmer
UR  - https://www.peterlang.com/document/1099248
N2  - Die Kündigung eines tarifvertraglich oder gesetzlich ordentlich unkündbaren Arbeitnehmers führt in der Praxis zu vielen Problemstellungen. Arbeitsrechtlicher Zündstoff findet sich überall dort, wo tarifvertragliche Regelungen mit einfachgesetzlichen Normen divergieren. Das Verhältnis der Sozialauswahl des § 1 Abs. 3 KSchG zu den tarifvertraglichen Unkündbarkeitsregeln bietet bei betriebsbedingten Kündigungen ein interessantes Spannungsfeld in Bezug auf den auswahlrelevanten Personenkreis und ist höchstrichterlich unentschieden. An die Darlegungs- und Beweislast stellt das BAG bei betriebsbedingten Kündigungen eines unkündbaren Arbeitnehmers erhöhte Anforderungen. Dieses Buch versucht die Probleme der Beendigung lösungsorientiert darzustellen.
KW  - Außerordentliche Kündigung, Arbeitgeber, Kündigung, Unkündbarkeit, Sozialauswahl, Insolvenzarbeitsrecht, Arbeitnehmer, Deutschland, Tarifvertrag, Kündigungsschutz, Sonderkündigungsschutz, Ausschluss
LA  - German
ER  -