TY  - BOOK
AU  - Klaus Tenbrock
PY  - 2021
CY  - Berlin, Germany
PB  - Peter Lang Verlag
TI  - Die betriebliche Altersversorgung im Betriebsübergang bei konkurrierenden Versorgungszusagen
UR  - https://www.peterlang.com/document/1101178
N2  - Versorgungszusagen aus betrieblicher Altersversorgung stellen regelmäßig einen hohen und schwer überschaubaren Kostenfaktor für den Arbeitgeber dar und können so die Übertragung von Betrieben oder Betriebsteilen aus rechtlichen und wirtschaftlichen Gründen wesentlich erschweren. Ziel dieser Arbeit ist es, die Rechtsfolgen eines Betriebsübergangs für bestehende Versorgungszusagen darzustellen und insbesondere Gestaltungsmöglichkeiten für die Zuweisung von Versorgungsverbindlichkeiten, die Haftung und den Durchführungsweg zu entwickeln. Besonders berücksichtigt werden dabei konkurrierende Zusagen von Veräußerer und Erwerber: Hier werden die Mechanismen zur Auflösung der Normenkonkurrenz und Instrumente, die zur Harmonisierung abweichender Versorgungssysteme geeignet sind, aufgezeigt.
KW  - Deutschland, Betriebliche Ruhegeldverpflichtung, Betriebsübergang, Betriebliche Altersversorgung, Betriebsrat
LA  - German
ER  -