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Los actuales cambios sociales y laborales: nuevos retos para el mundo del trabajo

Libro 1: Cambios tecnológicos y nuevos retos para el mundo del trabajo (Portugal, España, Colombia, Italia, Francia)

Lourdes Mella Méndez and Lavinia Serrani

Este libro aborda el tema de los importantes cambios tecnológicos y sociales que, actualmente, se están produciendo en el mercado de trabajo y, más ampliamente, en la sociedad en general. Cambios que han venido para quedarse y transformar nuestra manera de trabajar, producir bienes y servicios y, por ende, de relacionarnos. Así, emerge la llamada Industria 4.0, el Internet de las cosas o el impresionante abanico de las nuevas maneras de trabajar. De hecho, esta obra profundiza en el estudio monográfico de algunas de esas emergentes maneras de prestar servicios a través de las nuevas TIC, como son las plataformas informáticas interactivas que actúan como intermediarias en la prestación de servicios y dan lugar al fenómeno conocido como «uberización» del trabajo, por ser Uber una de las empresas más conocidas del sector. Adicionalmente, también se incide en la interacción de estos cambios tecnológicos con los derechos de los trabajadores, los cuales deben reforzarse frente a los poderes de dirección y disciplinario del empresario, ahora ejercidos intensamente a través de las nuevas tecnologías.

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O software livre, a economia da contribuição e a eclosão de novas formas de trabalho (Conceição Soares)

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Conceição Soares1

Professora Auxiliar. Católica Porto Business School. Portugal

O software livre, a economia da contribuição e a eclosão de novas formas de trabalho

Resumo: As transformações tecnológicas conduziram a rápidas alterações de meios e de comportamentos e favoreceram a eclosão de um vasto conjunto de aplicações e de serviços rapidamente apropriados pelos utilizadores constituindo um fenómeno de massa. As tecnologias relacionais, os sites de partilha de conhecimento como a Wikipédia, ou os sites de partilha de experiências com o apoio do software livre (Linux, Debian) são um exemplo deste fenómeno. O desenvolvimento de novos usos traduziu-se pela formação associada de comunidades e de redes sociais e deu igualmente origem a novas formas de trabalho e de produção. No campo económico emerge assim aquilo a que Bernard Stiegler chama economia da contribuição, assente numa estrutura de cooperação, dialógica (peer to peer) e participativa. Neste sentido, aquilo que pretendemos analisar neste artigo são as implicações desta economia da contribuição nas novas formas de trabalho e de produção. Por um lado, faremos uma análise para ver até que ponto esta nova forma de trabalhar possibilita um novo modelo artesanal de trabalho que leva a uma maior capacitação dos trabalhadores (FabLabs ou impressoras 3D). Por outro, analisaremos se este tipo de trabalho não conduz a uma maior precariza...

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