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Die Zulässigkeit der Regelung von Lohn und Arbeitszeit in Betriebsvereinbarungen

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Oliver May

Aus dem Inhalt: Dogmatische und rechtshistorische Darstellung der Entwicklung von Tarifautonomie und betrieblicher Mitbestimmung – Ermittlung der Frage, ob Lohn und Arbeitszeit in Betriebsvereinbarungen originär oder derivativ zulässig sind.