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Individualrechtliche Auswirkungen betriebsverfassungswidriger personeller Einzelmaßnahmen

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Claus Weber

Aus dem Inhalt: Problemstellung und allgemeine Überlegungen: Überblick über die Beteiligung bei personellen Einzelmaßnahmen; Trennung zwischen Kollektiv- und Individualarbeitsrecht – Individualrechtliche Auswirkungen mangelnder Beteiligung des Betriebsrats: individualrechtliche Auswirkungen bei betriebsverfassungswidrigen Einstellungen, Versetzungen, Ein- und Umgruppierungen sowie vorläufigen Maßnahmen nach §§ 99, 100 BetrVG – Rechtsstellung der Beteiligten bei betriebsverfassungswidrigen personellen Einzelmaßnahmen: Rechtsstellung des Arbeitnehmers, des Arbeitgebers sowie des Betriebsrats.