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Externalisierung impliziten Wissens

Ein verhaltenstheoretisch fundierter Beitrag zum organisationalen Lernen

Series:

Wiltrud Thobe

Aus dem Inhalt: Vom Wissensmanagement zum organisationalen Lernen – Die betriebswirt- schaftliche Bedeutung impliziten Wissens – Wissensexternalisierung als intra- und interpersoneller Prozess – Wissensexternalisierung als Element des organisationalen Lernens – Der organisationale Kontext als Erklärungs- und Gestaltungsrahmen der Wissensexternalisierung.