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Titel: Betriebliches Vorschlagswesen

Betriebliches Vorschlagswesen

Ein Instrument der Betriebsführung und des Verbesserungsmanagements

von Klaus Heinz Losse (Autor:in) Norbert Thom (Autor:in)
©2003 Andere 218 Seiten
Rechtswissenschaften, Volks- & Betriebswirtschaftslehre
Reihe: Europäische Hochschulschriften / European University Studies / Publications Universitaires Européennes, Band 144

Zusammenfassung

Das Betriebliche Vorschlagswesen (BVW) bietet den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Wirtschaft und Verwaltung die Möglichkeit, einzeln oder in Gruppen eigene Ideen zu äußern und durch konkrete Vorschläge ökonomische, technische, soziale und ökologische Verbesserungen im Betriebsgeschehen zu bewirken. In diesem Buch (6. Auflage), das auf den Erkenntnissen aus zahlreichen empirischen Studien basiert, werden konkrete Empfehlungen zur Erhöhung der BVW-Effizienz gegeben. Hauptansatzpunkte sind dabei die innerbetriebliche Werbung, das Anreizsystem für Einreicherinnen und Einreicher, die Organisation des BVW und seine Verknüpfung mit anderen Instrumenten der Innovationsförderung. Besonders hervorgehoben werden die Weiterentwicklungschancen und -notwendigkeiten des klassischen BVW zu einem modernen Verbesserungsmanagement.

Details

Seiten
218
Jahr
2003
ISBN (Paperback)
9783906761664
Sprache
Deutsch
Schlagworte
Vorschlagswesen Betriebliches Vorschlagswesens BVW Verbesserungsmanagement Anreizsystem
Erschienen
Bern, Berlin, Bruxelles, Frankfurt/M., New York, Oxford, Wien, 2003. 218 S.

Biographische Angaben

Klaus Heinz Losse (Autor:in) Norbert Thom (Autor:in)

Der Autor: Prof. Dr. Norbert Thom, Jahrgang 1946, hatte hauptamtliche Tätigkeiten als habilitierter Wissenschaftler an den Universitäten Köln, Gießen, Fribourg und Bern. Seine Schwerpunkte in Forschung und Lehre liegen auf den Gebieten Personal-, Organisations- und Innovationsmanagement. Für seine Beiträge im Bereich des Ideen- und Innovationsmanagements erhielt er den Karl Guth-Preis (1978), den Denkerpreis (1992) und den Goldenen Ideen-Oskar (1993). An der Universität Bern ist Norbert Thom seit 1991 als ordentlicher Professor für Betriebswirtschaftslehre tätig. Er ist Gründer und Direktor des Instituts für Organisation und Personal (1991) sowie Mitgründer des Kompetenzzentrums für Public Management (2001) der Universität Bern. In der postgradualen Weiterbildung engagiert sich Prof. Thom in mehreren Master-Programmen. Im Jahre 2000 wurde er Mitgesellschafter der Thom Consulting Group, in die er seine langjährigen Erfahrungen in der Beratung, Schulung und Moderation von Unternehmen, Verwaltungen sowie Regierungen einbrachte.

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