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Umdenken im Management - Management des Umdenkens

Series:

Harald Geißler, Beate Krahmann-Baumann and Andre Lehnhoff

Die Diskussion um den Standort Deutschland, die noch längst nicht ihren Höhepunkt erreicht hat, macht zunehmend deutlich, daß Management nicht nur eine «innere Angelegenheit» der Unternehmen ist, sondern immer mehr in den Blickpunkt des öffentlichen Interesses rückt. Diese Situation zwingt zum Umdenken im Management. Das alleine reicht jedoch nicht aus, denn dieser Prozeß selbst muß auch professionell gemanagt werden. Welche konzeptionellen Konsequenzen sich hieraus für die betriebliche Bildung und Personalentwicklung ergeben und welche ersten Praxiserfahrungen vorliegen, dokumentieren die Beiträge dieses Bandes.
Aus dem Inhalt: Die innovative Herausforderung Deutschlands - Standortsicherung durch Qualifikation, Motivation und Kooperation - Fundamentaler Wandel durch Dezentralisierung - Change Management in den Gewerkschaften.