Erfolgsfaktor Selbstverpflichtung bei vertrauensbasierten Kooperationen
Mit einem empirischen Befund
©2005
Dissertation
260 Seiten
Open Access
Reihe:
Forschungsergebnisse der Wirtschaftsuniversität Wien, Band 6
Zusammenfassung
Durch seine verhaltensnormierende Wirkung stellt Vertrauen einen wirkungsvollen Mechanismus zur Koordination sozialer Beziehungen dar. Es stellt sich die Frage, ob dieser allgemeine Koordinationsmechanismus auch in den Bereichen der Gesellschaft erfolgreich seine Wirkung entfalten kann, in denen bisher vor allem der Marktmechanismus und hierarchische Strukturen für die Abstimmung der Transaktionsbeziehungen verantwortlich gemacht wurden. Der Autor zeigt für den betriebswirtschaftlichen Kontext der zwischenbetrieblichen Kooperation die Möglichkeit, Notwendigkeit und den Erfolg vertrauensbasierter Koordination auf. Die Aussagekraft der in dieser Arbeit präsentierten Argumentation erhält durch eine umfangreiche Befragung von Geschäftsführern kleiner und mittlerer Betriebe empirische Bestätigung.
Details
- Seiten
- 260
- Erscheinungsjahr
- 2005
- ISBN (PDF)
- 9783631754115
- ISBN (Paperback)
- 9783631538814
- DOI
- 10.3726/b13929
- Open Access
- CC-BY
- Sprache
- Deutsch
- Erscheinungsdatum
- 2018 (September)
- Schlagworte
- Unternehmenskooperation Vertrauen Erfolgsfaktor Empirische Studie Selbstverpflichtung Klein- und Mittelbetrieb Operationalisierung
- Erschienen
- Frankfurt am Main, Berlin, Bern, Bruxelles, New York, Oxford, Wien, 2005. 260 S., zahlr. Abb. und Tab.
- Produktsicherheit
- Peter Lang Group AG