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Los actuales cambios sociales y laborales: nuevos retos para el mundo del trabajo

Libro 3: Cambios en la intermediación laboral y nuevos retos para el emprendimiento y el empleo decente (España, Uruguay, Portugal, Brasil, Italia, Perú)

Edited By Lourdes Mella Méndez and Esperanza Macarena Sierra Benítez

El contenido de este volumen estudia, por un lado, la mejora de la intermediación laboral, abordando la problemática de la colaboración público-privada en dicha intermediación en España, así como el papel y régimen jurídico de las agencias privadas de empleo en España y Uruguay. También se incide en el impacto que las nuevas tecnologías de la información y comunicación tienen en el proceso de reclutamiento y selección de los trabajadores. Por otro lado, se analiza el fomento del autoempleo y el emprendimiento, incluyendo interesantes estudios sobre el impulso legislativo europeo, español e italiano al mismo. El fomento del autoempleo y el emprendimiento es importante como solución para salir de la crisis económica y crear una mentalidad y cultura emprendedoras en la sociedad actual. Por último, se profundiza en la protección del empleo decente y la lucha contra el empleo informal, conforme a lo exigido en los convenios de la OIT.

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La colaboración público-privada en la intermediación laboral en España (Mª Cristina Aguilar Gonzálvez)

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Mª Cristina Aguilar Gonzálvez1

Profesora Contratada Doctora, Departamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Cádiz. España

La colaboración público-privada en la intermediación laboral en España

Resumen: En el ordenamiento laboral y de empleo español, a través de las reformas normativas más recientes, se ha producido una progresiva extensión subjetiva de los actores del mercado de trabajo que pueden desempeñar tareas como agentes de intermediación laboral. Partiendo de la situación nacional de empleo en España y del marco normativo que el legislador nacional ha configurado en cumplimiento de las indicaciones que emanan desde el ámbito comunitario, es nuestro cometido analizar el sentido y eficiencia de la vertebración de la colaboración público-privada en materia de intermediación laboral. Ella exige una labor de modernización de los Servicios Públicos de Empleo y una actuación coordinada dentro del Sistema Nacional de Empleo, cuyo perfecto engranaje deviene en premisa inalcanzable. Nuestro objeto de estudio provoca a su vez el análisis, que desarrollamos de forma breve, del papel que vienen desempeñando agentes de intermediación privados, como las Empresas de Trabajo Temporal, que han sido legitimadas para funcionar, además, como agencias de colocación de trabajadores. Todo ello para llevarnos a conclusiones sobre la relación planteamiento-fin existente entre la articulación actual de la intermediación laboral prevista en tiempos...

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