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-
Von der Bereichsausnahme zur Bereichseinschränkung
Grundfragen der dogmatischen Integration des Individualarbeitsrechts in das Recht der Allgemeinen Geschäftsbedingungen©2013 Thesis -
Forschungs- und Entwicklungsverträge zwischen dem öffentlichen Auftraggeber und Industriefirmen im wehrtechnischen Bereich
Insbesondere unter besonderer Betrachtung der Allgemeinen Bedingungen für Entwicklungsverträge mit Industriefirmen (ABEI) in der rechtlichen Entwicklung und Anwendung in der Praxis©2016 Thesis -
Bearbeitungsentgelte in Unternehmerdarlehensverträgen
Eine Untersuchung der AGB-Kontrolle von Entgeltklauseln im unternehmerischen Geschäftsverkehr unter besonderer Berücksichtigung der BGH-Urteile vom 04.07.2017 – XI ZR 562/15 und XI ZR 233/16©2020 Thesis -
Die inhaltliche Kontrolle von Betriebsvereinbarungen
©2005 Thesis -
Bausparkassenbedingungen und AGB-Kontrolle
©2006 Thesis -
Der Abschluss eines Aufhebungsvertrags
Schutz des Arbeitnehmer-Verbrauchers und seine Grenzen- Insbesondere das Widerrufsrecht gem. §§ 312, 355 BGB©2006 Thesis -
Aktienoptionen als Vergütungselement aus arbeitsrechtlicher Sicht
Eine Vergütungsform an der Schnittstelle von Arbeits- und Gesellschaftsrecht©2007 Thesis -
AGB-Kontrolle von Arbeitsverträgen
Analyse der deutschen Rechtslage nach der Schuldrechtsreform und vergleichende Betrachtung des österreichischen Kontrollsystems©2008 Thesis -
Die Vertragskontrolle von Ausgleichsquittungen
©2008 Thesis -
Ist die Rotkreuzschwester Arbeitnehmerin ihrer Schwesternschaft?
Zugleich eine Untersuchung der Arbeitnehmereigenschaft mithilfe der AGB-Kontrolle©2009 Thesis -
Die Kodifikation des Transparenzgebots in § 307 BGB
Die Prinzipien der Transparenzkontrolle unter besonderer Berücksichtigung der Arbeitsvertragskontrolle©2009 Thesis -
Die Änderung der Arbeitsbedingungen durch den Arbeitgeber – insbesondere in der Unternehmenskrise
Reichweite und Grenzen von Direktionsrecht und erweiterten Leistungsbestimmungsrechten©2009 Thesis -
Arbeitsrechtliche Fragen der Zielvereinbarung
©2009 Monographs -
Die Unklarheitenregel des § 305 c Abs. 2 BGB – insbesondere im Arbeitsrecht
Zum Verständnis der Norm im Zivil- und Arbeitsrecht, insbesondere bei der Auslegung arbeitsvertraglicher Bezugnahmeklauseln©2011 Thesis